Systemic Innovation

Masterstudium

Die Teilnehmer:innen:
• können Basiskonzepte und Methoden aus den Themenfeldern Systematic Innovative Thinking, Systemisches Management und Innovationsmanagement beschreiben
• können spezifische Kreativtechniken zur Generierung von Innovationen anwenden

Keine Voraussetzungen

Folgende Inhalte werden in der Lehrveranstaltung besprochen:

- Erarbeitung eines ganzheitlichen Verständnisses der Themenfelder (Systemisches Management)
- Methoden zur Generierung innovativer Ideen (z. B. Systematic Inventive Thinking, Design Thinking)
- Projektstrukturen und Managementmethoden zur praktischen Umsetzung von Innovationen (z. B. Change Management, Konfliktmanagement)
- IT-gestützte Projektdokumentation

- Achouri C. (2015) Systemisches Management. In: Human Resources Management: Eine praxisbasierte Einführung. 2. Auflage, Gabler, Wiesbaden (ISBN: 978-3834947390).
- Bils, S.; Töpfer, G.L.: Exnovation und Innovation: Synergie von Ende und Anfang in Veränderungen (Systemisches Management)., Schäfer Poeschel, 2024
- Brenner, W.; Uebernickel, F. (2016) Design Thinking for Innovation: Research and Practice. 1. Auflage, Springer, Berlin (ISBN: 978-3319260983).
- Brown, T. (2019) Change by Design: how design thinking transforms organizations and inspires innovation. 2. Auflage, Harper Business, New York (ISBN: 978-3319260983).
- Orloff, M. A. (2012) Modern TRIZ: A Practical Course with EASyTRIZ Technology. 1. Auflage, Springer, Berlin (ISBN: 978-3642252174).
- Tidd, J.; Bessant, J. (2024) Managing Innovation: Integrating Technological, Market and Organizational Change. 8. Auflage, Wiley, Chichester (ISBN: 978-1118360637).

Seminararbeit

Englisch

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Folgende Methoden kommen zum Einsatz:

- Vortrag mit Diskussion
- Fallstudien

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